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Norma CRESE® 2018 Sistema de Gestión de Calidad Humana y Responsabilidad Social
notablemente, el índice de rotación se redujo y el ambiente laboral fue diferente e infinitamente mejor, más grato y más humanizado.
Una Norma que promueve principios de calidad de vida en el trabajo, desarrollo de las personas, cuidado y desarrollo de las familias, solidaridad y ayuda a la comunidad, cuidado del medio ambiente, humanización y trascendencia del trabajo, respeto a los derechos humanos, respeto a las leyes, productos y servicios dignos, etc. etc. reitero, una Norma que promueve lo anterior, es una Norma excepcional, digna de tenerse en cuenta y de implantarse en las organizaciones. Y una Norma que nos dice que hay que respetar la dignidad de las personas, tener solidaridad, llevar a cabo la subsidiaridad y procurar el bien común organizacional, es una herramienta invaluable en manos de quienes tenemos el honor de dirigir empresas y en consecuencia tenemos la responsabilidad también de conducir hombres y mujeres, hemos de hacerlo, siempre, por la senda del bien a favor de las personas.
Caminemos en la búsqueda de una mejora continua permanente, y llevemos a cabo prácticas que beneficien a la empresa y a quienes la componemos.
Desde que el mundo existe, desde que hay días y noches, son las personas y siempre las personas, quienes hacen posible lo imposible y es por ellas, por quienes los líderes deben luchar y hacer de ellas, personas que posean permanentemente la osadía de vivir, de ser mejor, más productivas, llevar una vida más digna cada día y de alcanzar para ellas y para los suyos la misma dignidad que buscamos para nosotros y nuestros seres queridos.
Quizá, haber alcanzado lo anterior en organizaciones que he tenido el honor de dirigir, me permite tener nítido el concepto y doy gracias a Dios por haberlo podido y deseado llevar a cabo y haber contribuido a que existan personas excepcionales y más felices cada día, en empresas que se han vuelto más humanas y mucho más productivas.
Debo agregar, desde luego, que con la implantación de la Norma CRESE, todos hemos salido ganando. Ya para finalizar diría que esta Norma, es una caricia para el alma de los trabajadores y de las trabajadoras, una inyección de moral y bienestar para las empresas. ¡Si la Norma CRESE no existiera, habría que crearla!
Amigas y amigos entrañables que presten oídos y atiendan las palabras de este humilde servidor: busquen la estrella CRESE en el firmamento, súbanse a ella y residan ahí, junto a quienes ya tuvimos la bendición y la fortuna de encontrarla.
Mi respeto y admiración,
Camilo García Marcos
Presidente del Consejo Latinoamericano de Calidad Humana y Responsabilidad Social, A.C.
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